Vi propongo un breve, semplice esercizio per preparare molto bene una Conversazione Difficile.
Prima di continuare a leggere:
- prendi un foglio di carta;
- prendi una penna;
- preparati a scrivere;
Alcuni miei suggerimenti, e questo esercizio, sono citati da Annalisa Piersigilli, su Cosmopolitan di Febbraio, in edicola in questi giorni.
Aggiungo alcuni dettagli per spiegarne la logica.
Il risultato dell’esercizio è che le parole giuste verranno fuori, molto più facilmente, e senza fare molti calcoli.
Immagina di voler fare una conversazione su un argomento conflittuale. Il tuo punto di vista è molto differente da quello della persona con cui devi parlare. In passato avete trattato la questione, e invariabilmente siete finiti in una conversazione “punto – contro – punto” in cui proponevate argomentazioni logiche in competizione per vincere il dibattito, e arrivare a dimostrare di “avere ragioneâ€. Il tono di voce di queste conversazioni tendeva a crescere …
Oggi … mentre si avvicina il momento … più pensi alla conversazione … e più e il disagio e la rabbia si impadroniscono di te …
Alcuni esempi:
- un tuo collaboratore continua a non prepararti le relazioni con le informazioni e i dati che gli hai chiesto;
- il tuo socio continua a pagare le provvigioni ai venditori senza rispettare le tabelle di premio che avete concordato, e sta rovinando tutta la vostra gestione commerciale;
- tuo marito continua a spendere più soldi di quelli che vi potete permettere e gli vuoi parlare della questione prima che sia tardi;
Riflessioni:
- Preparare una conversazione è importante quanto svolgerla. La grande parte della nostra capacità di ottenere risultati dall’incontro nasce da come ci prepariamo.
- La nostra preparazione consiste nel osservare la realtà da varie prospettive.
- Se riusciamo a “vedere” prospettive diverse, la nostra capacità di comprendere la realtà aumenta, e la nostra emotività migliora.
Ora:
- Pensa alla questione controversa che devi affrontare.
- Racconta la storia come la racconterebbe la persona che ti fa tanto adirare. Scrivi tutto.
- In particolare pensa a quali sono i fatti rilevanti ed importanti secondo lui. Ognuno di noi, sceglie di tenere in considerazione alcuni fatti e non altri. In generale tendiamo a considerare rilevanti solo i fatti che confermano le nostre convinzioni. Ma se le nostre convinzioni sono diverse, probabilmente sceglieremo fatti diversi.
- Descrivi i fatti che lui sceglierebbe per argomentare la sua tesi.
Pensa alle conclusioni che l’altra persona vorrà raggiungere. Scrivi, e descrivi le argomentazioni; e articola il ragionamento in modo da supportare in modo logico la conclusione del tuo collega, socio, collaboratore, marito …
Gioca a questo gioco senza timidezza. Sei tu insieme al tuo foglio di carta, nessun altro … scrivi per difendere il punto di vista del tuo “avversarioâ€, come se fossi lui o lei. Articola i fatti e il ragionamento in modo da “vincere†le argomentazioni dell’altro (le tue) … come se fossi al suo posto.
Una variante consiste nel dividere il foglio in due colonne e descrivere su una colonna le tue conclusioni, e sulla colonna accanto le conclusioni dell’altro. Continua nelle due colonne scrivendo in contrapposizione i fatti rilevanti, e i ragionamenti, che conducono alle due diverse conclusioni.
Usa la tua migliore intelligenza per “vincere” il dibattito dalla posizione dell’altro.
Mentre descrivi ricorda che:
1.   Ognuno è legittimato a pensarla come la pensa. In altre parole è assolutamente normale che due persone abbiano opinioni diverse, entrambi ragionevoli per ciascuno. Questo non significa essere d’accordo; vuole dire semplicemente che riconosciamo come legittimo il pensiero dell’altro.
2.   Ognuno vede solo una parte della realtà . Proprio lo sforzo di scrivere come la vede l’altro ti arricchisce di prospettive che altrimenti ti mancherebbero.
3.   Lui/lei ha, con tutta probabilità , le migliori intenzioni. Ricorda che probabilmente non si rende completamente conto delle conseguenze che produce. Normalmente siamo estremamente veloci ad attribuire intenzioni negative. Talvolta abbiamo ragione; la maggior parte delle volte non è così.
4.   Ricorda che qualunque situazione controversa è l’effetto anche delle nostre azioni e comportamenti, oltre che delle azioni/comportamenti dell’altro.
Che effetto fa?
La realtà non esiste, ha molte forme … noi selezioniamo fatti che hanno importanza per noi, e gli diamo il senso che nasce dalla nostra sensibilità , dalla nostra storia e dalle nostre esperienze.
La preparazione non ha risolto ancora il nostro problema controverso e ancora non siamo andati ad affrontare la nostra conversazione difficile.
Però …
- come è la tua emotività ora?
- come è la tua disponibilità a comprendere il punto di vista dell’altro?
- In che modo queste riflessioni aiuteranno la tua prossima conversazione difficile?

